Helps. Cares. Protects.

Verstärken Sie unser Team als

Techniker / Meister Elektrotechnik (w/m/d)

DEU-Heidenheim

 

Wir suchen für unsere Konzernzentrale in Heidenheim an der Brenz einen Techniker / Meister Elektrotechnik (w/m/d). In dieser Position unterstützen Sie innerhalb der weltweit für Produktionstechnologie verantwortlichen Group Technology Services (GTS) das Team der Experten für Automatisierungstechnik. Darüber hinaus sind Sie für die Beschaffung der erforderlichen Elektrokomponenten, der Schaltschränke und die Elektroinstallation im Rahmen der Neubeschaffung bzw. dem Umbau oder der Modernisierung vorhandener Produktionstechnologien verantwortlich. Wenn Sie also erprobte Erfahrung als Mitarbeiter in der Elektrotechnik mitbringen, sollten wir uns unbedingt kennenlernen!

 

Was wir bieten:

  • Stabiles und kontinuierlich wachsendes, international tätiges Unternehmen mit über 200-jähriger Firmenhistorie
  • Zur Unterstützung der Work-Life-Balance bieten wir flexible Arbeitsbedingungen, wie z.B. gleitende Arbeitszeit oder mobiles Arbeiten, sowie attraktive Möglichkeiten zur Vereinbarkeit von Beruf und Familie, z.B. Eltern-Kind-Arbeitszimmer
  • Attraktives Gehalt mit Jahressonderzahlungen
  • 30 Tage Urlaub pro Jahr, sowie Sonderurlaub für außergewöhnliche Lebensereignisse
  • Einen sicheren Arbeitsplatz durch einen unbefristeten Vertrag
  • Eine gute Arbeitsatmosphäre in einem freundlichen und motivierten Team
  • Betriebliche Altersvorsorge mit attraktiven Arbeitgeberbeitrag sowie Zuschuss zur Entgeltumwandlung
  • Verschiedenste Mitarbeiterangebote wie die Corporate Benefits Plattform und verschiedene Sport- und Gesundheitsangebote, wie z.B. Yoga in der Mittagspause, Kooperation mit Fitnessstudios, Betriebsarzt, Massageangebote, EGYM Wellpass
  • Gut ausgebaute Infrastruktur, z.B. Parkplätze, Kantine mit Café Bar, modern ausgestattete Arbeitsräume
  • Feedbackgespräche und daraus resultierende Weiterbildungs- und Entwicklungsmöglichkeiten

 

Aufgaben mit hohem Anspruch:

  • Fortschrittskontrolle und Endabnahme von extern gefertigten Schaltschränken auf Basis übergebener Stromlaufpläne
  • Fachliche Führung von erfahrenen externen Elektroinstallateuren und der internen Elektrowerkstatt
  • Koordination der erforderlichen Prüfungen nach DGUV bzw. DIN EN 60204-1 nach Abschluss der elektrischen Installationsarbeiten
  • Erstellung konzernweit gültiger Standards für die hardwaretechnische Ausstattung unserer Produktionsanlagen zusammen mit den Kollegen der Prozessautomation
  • Definition von Vorgaben für den externen Schaltschrankbau und die Elektroinstallation
  • Unterstützung beim I/O-Check und der Funktionskontrolle während der Inbetriebnahme von Produktionsmaschinen
  • Kontinuierliche Weiterentwicklung durch permanente Marktbeobachtung hinsichtlich neuer und innovativer Technologien

 

Für Menschen mit vielen Qualitäten:

  • Abgeschlossene Techniker- oder Meisterausbildung der Fachrichtung Elektrotechnik
  • Mehrjährige Berufserfahrung und gute Kenntnisse bei der Elektroinstallation von Produktionsmaschinen und im Schaltschrankbau sowie Erfahrung in der fachlichen Führung interner und externer Elektroinstallateure
  • Erste Erfahrungen in der Programmierung von TIA-Steuerungen und idealerweise Kenntnisse der einschlägigen Normen nach VDE und DIN EN
  • Hohes Maß an Selbständigkeit, Eigeninitiative und Durchsetzungsfähigkeit
  • Teamfähigkeit und Serviceorientierung sowie ein ausgeprägtes Verantwortungsbewusstsein
  • Projektabhängige Reisebereitschaft (ca. 10%)
  • Sehr gute Deutschkenntnisse, sowie Englischkenntnisse in Wort und Schrift

 

Bitte richten Sie Ihre Bewerbung über unser Online-Portal an Lisa-Marie Soldner.

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DEU-Heidenheim

 

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  • Stabiles und kontinuierlich wachsendes, international tätiges Unternehmen mit über 200-jähriger Firmenhistorie
  • Zur Unterstützung der Work-Life-Balance bieten wir flexible Arbeitsbedingungen, wie z.B. gleitende Arbeitszeit oder mobiles Arbeiten, sowie attraktive Möglichkeiten zur Vereinbarkeit von Beruf und Familie, z.B. Eltern-Kind-Arbeitszimmer
  • Attraktives Gehalt mit Jahressonderzahlungen
  • 30 Tage Urlaub pro Jahr, sowie Sonderurlaub für außergewöhnliche Lebensereignisse
  • Einen sicheren Arbeitsplatz durch einen unbefristeten Vertrag
  • Eine gute Arbeitsatmosphäre in einem freundlichen und motivierten Team
  • Betriebliche Altersvorsorge mit attraktiven Arbeitgeberbeitrag sowie Zuschuss zur Entgeltumwandlung
  • Verschiedenste Mitarbeiterangebote wie die Corporate Benefits Plattform und verschiedene Sport- und Gesundheitsangebote, wie z.B. Yoga in der Mittagspause, Kooperation mit Fitnessstudios, Betriebsarzt, Massageangebote, EGYM Wellpass
  • Gut ausgebaute Infrastruktur, z.B. Parkplätze, Kantine mit Café Bar, modern ausgestattete Arbeitsräume
  • Feedbackgespräche und daraus resultierende Weiterbildungs- und Entwicklungsmöglichkeiten

 

Aufgaben mit hohem Anspruch:

  • Fortschrittskontrolle und Endabnahme von extern gefertigten Schaltschränken auf Basis übergebener Stromlaufpläne
  • Fachliche Führung von erfahrenen externen Elektroinstallateuren und der internen Elektrowerkstatt
  • Koordination der erforderlichen Prüfungen nach DGUV bzw. DIN EN 60204-1 nach Abschluss der elektrischen Installationsarbeiten
  • Erstellung konzernweit gültiger Standards für die hardwaretechnische Ausstattung unserer Produktionsanlagen zusammen mit den Kollegen der Prozessautomation
  • Definition von Vorgaben für den externen Schaltschrankbau und die Elektroinstallation
  • Unterstützung beim I/O-Check und der Funktionskontrolle während der Inbetriebnahme von Produktionsmaschinen
  • Kontinuierliche Weiterentwicklung durch permanente Marktbeobachtung hinsichtlich neuer und innovativer Technologien

 

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  • Abgeschlossene Techniker- oder Meisterausbildung der Fachrichtung Elektrotechnik
  • Mehrjährige Berufserfahrung und gute Kenntnisse bei der Elektroinstallation von Produktionsmaschinen und im Schaltschrankbau sowie Erfahrung in der fachlichen Führung interner und externer Elektroinstallateure
  • Erste Erfahrungen in der Programmierung von TIA-Steuerungen und idealerweise Kenntnisse der einschlägigen Normen nach VDE und DIN EN
  • Hohes Maß an Selbständigkeit, Eigeninitiative und Durchsetzungsfähigkeit
  • Teamfähigkeit und Serviceorientierung sowie ein ausgeprägtes Verantwortungsbewusstsein
  • Projektabhängige Reisebereitschaft (ca. 10%)
  • Sehr gute Deutschkenntnisse, sowie Englischkenntnisse in Wort und Schrift

 

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