Verstärken Sie unser Team als

Senior Manager - Global Indirect Tax (w/m/d)

DEU-Heidenheim

Als Teil des Global Corporate Tax Teams bieten wir Ihnen eine spannende und verantwortungsvolle Aufgabe in einem zentralen Funktionsbereich mit interessanten Aufgaben, einem passionierten Team und modernen Arbeitsumfeld an. Wenn auch Sie sich für unser sinnstiftendes Produktportfolio begeistern, sollten wir uns kennenlernen!

Aufgaben mit hohem Anspruch:

• Verantwortlich für die Einhaltung und Überwachung umsatzsteuerlicher und energiesteuerlicher Erklärungspflichten sowie steuerlicher Vorschriften bei der HARTMANN GRUPPE
• Zuständig für steuerliche Beratung im Umsatzsteuerrecht sowie die Governance Funktion im Bereich Energiesteuern
• Begleitung von Betriebsprüfungen im Inland und Ausland
• Umsatzsteuerliche Due Diligence-Tätigkeiten
• Konzernweite Optimierung von umsatzsteuerlichen Prozessen
• Umsatzsteuerliche Beratung in Projekten
• Führung von Mitarbeitern sowie Projektkoordination im Hinblick auf steuerrelevante Themen
• Einbindung weiterer inländischer und ausländischer Gesellschaften im Rahmen der Steuerstrategie
• Erarbeitung und Strukturierung steuereffizienter Prozesse und Dokumentationen

Für Menschen mit vielen Qualitäten:

• Erfolgreich abgeschlossenes Studium zum Bachelor BWL, Jura, Finance o. ä. und einer Vertiefung im Bereich Steuerrecht

• Fundierte und erprobte Berufserfahrung im Bereich Umsatzsteuerrecht einer großen Wirtschaftsprüfungs- bzw. Steuerberatungsgesellschaft oder einem internationalen agierenden Industrieunternehmen
• Idealerweise erfolgreiche Ablegung des Steuerberaterexamens
• Erste Erfahrung in der Führung von Mitarbeitern und Projekten
• Sehr gutes Stakeholdermanagement (intern und extern), sowie internationale Erfahrung
• Selbstständige und analytische Arbeitsweise
• Proaktive Handlungsweise sowie Entscheidungsfähigkeit
• Fundierte Kenntnisse in MS-Office (Word, Excel, PowerPoint und MS-Teams) und Kenntnisse in SAP von Vorteil

• Ausgeprägte Team- und Kommunikationsfähigkeiten
• Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift (verhandlungssicher)

Benefits:

• Stabiles und kontinuierlich wachsendes, international tätiges Unternehmen mit über 200-jähriger Firmenhistorie
• Zur Unterstützung der Work-Life-Balance bieten wir flexible Arbeitsbedingungen, wie z.B. gleitende Arbeitszeit oder mobiles Arbeiten, sowie attraktive Möglichkeiten zur Vereinbarkeit von Beruf und Familie, z.B. Eltern-Kind-Arbeitszimmer
• Attraktives Gehalt mit Jahressonderzahlungen
• 30 Tage Urlaub pro Jahr, sowie Sonderurlaub für außergewöhnliche Lebensereignisse
• Einen sicheren Arbeitsplatz durch einen unbefristeten Vertrag
• Eine gute Arbeitsatmosphäre in einem freundlichen und motivierten Team
• Bezuschusstes Firmenfahrzeug in einem Full-Service-Leasing Modell mit privater Nutzungsmöglichkeit
• Betriebliche Altersvorsorge mit attraktiven Arbeitgeberbeitrag sowie Zuschuss zur Entgeltumwandlung
• Verschiedenste Mitarbeiterangebote wie die Corporate Benefits Plattform und verschiedene Sport- und Gesundheitsangebote, wie z.B. Yoga in der Mittagspause, Kooperation mit Fitnessstudios, Betriebsarzt, Massageangebote, EGYM Wellpass
• Gut ausgebaute Infrastruktur, z.B. Parkplätze, Kantine mit Café Bar, modern ausgestattete Arbeitsräume
• Feedbackgespräche und daraus resultierende Weiterbildungs- und Entwicklungsmöglichkeiten

Bitte richten Sie Ihre Bewerbung über unser Online-Portal an Berkay Uysal.