Chez HARTMANN, nous sommes là pour aider, prendre soin, protéger et grandir. Depuis 200 ans, nous aidons les professionnels de santé à se concentrer sur ce qui compte vraiment : avoir un impact positif sur la vie des personnes. Nous réalisons des solutions qui font la différence. Et grâce à votre engagement, vous pouvez évoluer dans votre travail chaque jour. Chez HARTMANN, nous croyons que vous pouvez faire la différence.

Rejoignez-nous en tant que

Contrôleur de gestion (H/F)

Châtenois (67)

Vous rejoignez une équipe de 4 personnes et participez au pilotage de la performance financière. En tant que Business Partner Finance, vous accompagnez les responsables opérationnels du périmètre Industriel, en lien étroit avec l’Usine Incontinence et l’Usine Wound, dans l’identification de leurs leviers de performance, dans leurs prises de décisions et dans le suivi des actions visant à améliorer la profitabilité. Vous les accompagnez dans les phases de transformation, d’optimisation des process et de création de valeur.

Vous êtes notamment chargé(e) de :

• Accompagner l’élaboration de la politique budgétaire du périmètre dont vous êtes en charge et analyser les écarts
• Effectuer les reportings concernant les budgets des responsables opérationnels
• Contribuer à l’implémentation en France de projets stratégiques du Groupe dans un rôle de Business Partner Finance (élaboration de Business Cases)
• Définir et piloter des analyses, en vue de proposer des mesures et actions susceptibles d’augmenter la performance financière des opérationnels
• Travailler en étroite collaboration avec les directions opérationnelles afin de les aider à mener leurs projets stratégiques
• Répondre aux missions spécifiques demandées par la Responsable Contrôle de Gestion et intervenir en qualité de relais afin d’assurer la responsabilité des chiffres et la continuité de service.
• Être back-up dans le rôle du calcul des prix de revients

Profil :

• Vous êtes diplômé(e) d’un Master dans le domaine du Contrôle de gestion ou expérience équivalente.
• Vous justifiez d’une expérience similaire réussie de 3 à 5 ans dans un environnement industriel où vous avez fait preuve d’agilité relationnelle, de proactivité et de leadership.
• Votre rigueur ainsi que votre force de proposition sont reconnues, de même que votre capacité à évoluer dans un environnement transverse et international.
• Vous êtes organisé(e), pragmatique et autonome.
• Vous avez une capacité d’analyse, d’écoute et d’adaptation et n’hésitez pas à challenger vos clients internes.
• Vous êtes capable d’échanger en anglais au quotidien et de participer à des réunions internationales (niveau B2/C1).
• Vous avez une aisance avec les outils informatiques ; maitrise de SAP, Excel niveau avancé. 

Les +

• Possibilité de télétravailler jusqu’à 2 jours / semaine en fonction du poste après 4 mois de présence + une dotation pour s’équiper en matériel de bureau à la maison
• Salaire fixe sur 13 mois + une prime variable de réalisation des objectifs, prime d’intéressement et de participation.
• Tickets restaurant et indemnités kilométriques
• 10 RTT/an, CSE, mutuelle d’entreprise avantageuse
• Un programme d’Onboarding complet (intégration)
• Une politique de mobilité interne et de développement des compétences
• Un cadre de travail agréable, avec des équipements adaptés, permettant de travailler dans les meilleures conditions possibles

Prise de poste :

• Welcome Day le jour de votre arrivée.
• Formation à votre poste
• Accompagnement par un(e) parrain/marraine la première année

Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap.