Helps. Cares. Protects.

Bei HARTMANN geht es uns darum, zu helfen, zu pflegen, zu schützen und zu wachsen. Wir unterstützen Fachkräfte im Gesundheitswesen, damit sie sich auf das konzentrieren können, was wirklich wichtig ist: das Leben der Menschen positiv zu beeinflussen. Wir realisieren Lösungen, die einen echten Beitrag leisten. Und mit Ihrem Engagement können Sie jeden Tag in Ihrem Job wachsen. Bei HARTMANN glauben wir an den Unterschied, den Sie bewirken können.

 

Verstärken Sie unser Team als

Elektriker / Elektroniker (w/m/d) Betriebstechnik

DEU-Brück

 

Wir suchen für unseren Standort in Brück in der Nähe von Berlin einen Elektriker / Elektroniker (w/m/d) Betriebstechnik. Der Standort ist aufgeteilt in Produktion und Logistik mit ca. 120 Mitarbeitern in der Produktion und 80 Mitarbeitern in der Logistik. Als Elektriker / Elektroniker (w/m/d) Betriebstechnik sind Sie für die Optimierung elektrischer Schwachstellen und die Sicherstellung einer hohen Effizienz und Verfügbarkeit komplexer Produktionslinien und Peripherieanlagen durch eine effektive Instandhaltung zuständig. Wenn Sie also erprobte Berufserfahrung als Betriebselektriker/-elektroniker haben, sollten wir uns unbedingt kennenlernen!

 

Aufgaben:

 

  • Instandhaltung und Wartung von Produktionsanlagen und Betriebsmitteln
  • Beseitigung von elektrischen Störungen und deren Ursachen durch softwaregestützte Störanalysen
  • Optimierung elektrischer Störquellen und Unterstützung bei Projekten
  • Mitarbeit beim Rüsten von Produktionsanlagen und Einstellen von Teilkomponenten
  • Instandhaltung, Reparaturen und Montagearbeiten gemäß Anleitungen, Schaltplänen und Zeichnungen
  • Durchführung von Reparaturen an Produktionsmaschinen, Baugruppen und Betriebsmitteln
  • Qualitäts- und Funktionsprüfung der erledigten Arbeiten
  • Dokumentation der Instandhaltungsarbeiten im SAP- System

 

Kompetenzen:

 

  • Abgeschlossene technische Berufsausbildung als Betriebselektriker / Elektroniker / Mechatroniker oder vergleichbare Ausbildung
  • Einschlägige Berufserfahrung in der Steuerungs- und Antriebstechnik
  • Gute Kenntnisse in der Programmierung/Fehlersuche von SPS-Steuerungen (Siemens STEP 7/TIA) und dem Arbeiten nach Elektroschaltplänen
  • Hohes Prozessverständnis und schnelle Auffassungsgabe
  • Belastbarkeit, Teamfähigkeit und Eigenverantwortung
  • Schichttauglichkeit und Bereitschaft zu Schichtarbeit (Früh-, Spät-, Nachtschicht)
  • Gute EDV-Kenntnisse (MS Office) sowie idealerweise SAP-Kenntnisse
  • Gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift; Englischkenntnisse sind von Vorteil

 

Benefits:

 

  • Flexibles Arbeitszeitkonto
  • Attraktive Vergütung, Jahressonderzahlung und Urlaubsgeld gemäß Tarifvertrag
  • 30 Tage Urlaubsanspruch pro vollem Beschäftigungsjahr plus 2 zusätzliche Freischichttage pro Kalenderjahr
  • Betriebliche Altersvorsorge mit attraktivem Arbeitgeberbeitrag sowie Zuschuss zur Entgeltumwandlung
  • Bereitstellung der Arbeitskleidung
  • Zugang zu über 6000 Fitness- und Yogastudios, Schwimmbädern sowie Crossfit- und Boulderhallen (EGYM Wellpass)
  • Verschiedene Gesundheitsangebote wie z.B. Online-Kurse für die mentale Gesundheit
  • Ausreichend Parkplätze, bezuschusstes Essen in unserer hauseigenen Kantine, laufende Angebote im Mitarbeitershop sowie attraktive Mitarbeiterrabatte über unsere Corporate Benefits Plattform
  • JobRad Leasing
  • Kollegialer Umgang mit einer Duz-Kultur

 

Gestalte eine Karriere, bei der Menschen aus dem Gesundheitswesen sowie das Wohl von Patientinnen und Patienten im Mittelpunkt stehen. Wachse in einer zukunftsorientierten Kultur, die geprägt ist von Vertrauen und Offenheit. Bewerben Sie sich jetzt über unsere Online-Plattform.

 

Ihre Kontaktperson:

​Lisa-Marie Soldner

#hartmann

Helps. Cares. Protects.

Bei HARTMANN geht es uns darum, zu helfen, zu pflegen, zu schützen und zu wachsen. Wir unterstützen Fachkräfte im Gesundheitswesen, damit sie sich auf das konzentrieren können, was wirklich wichtig ist: das Leben der Menschen positiv zu beeinflussen. Wir realisieren Lösungen, die einen echten Beitrag leisten. Und mit Ihrem Engagement können Sie jeden Tag in Ihrem Job wachsen. Bei HARTMANN glauben wir an den Unterschied, den Sie bewirken können.

 

Verstärken Sie unser Team als

Elektriker / Elektroniker (w/m/d) Betriebstechnik

DEU-Brück

 

Wir suchen für unseren Standort in Brück in der Nähe von Berlin einen Elektriker / Elektroniker (w/m/d) Betriebstechnik. Der Standort ist aufgeteilt in Produktion und Logistik mit ca. 120 Mitarbeitern in der Produktion und 80 Mitarbeitern in der Logistik. Als Elektriker / Elektroniker (w/m/d) Betriebstechnik sind Sie für die Optimierung elektrischer Schwachstellen und die Sicherstellung einer hohen Effizienz und Verfügbarkeit komplexer Produktionslinien und Peripherieanlagen durch eine effektive Instandhaltung zuständig. Wenn Sie also erprobte Berufserfahrung als Betriebselektriker/-elektroniker haben, sollten wir uns unbedingt kennenlernen!

 

Aufgaben:

 

  • Instandhaltung und Wartung von Produktionsanlagen und Betriebsmitteln
  • Beseitigung von elektrischen Störungen und deren Ursachen durch softwaregestützte Störanalysen
  • Optimierung elektrischer Störquellen und Unterstützung bei Projekten
  • Mitarbeit beim Rüsten von Produktionsanlagen und Einstellen von Teilkomponenten
  • Instandhaltung, Reparaturen und Montagearbeiten gemäß Anleitungen, Schaltplänen und Zeichnungen
  • Durchführung von Reparaturen an Produktionsmaschinen, Baugruppen und Betriebsmitteln
  • Qualitäts- und Funktionsprüfung der erledigten Arbeiten
  • Dokumentation der Instandhaltungsarbeiten im SAP- System

 

Kompetenzen:

 

  • Abgeschlossene technische Berufsausbildung als Betriebselektriker / Elektroniker / Mechatroniker oder vergleichbare Ausbildung
  • Einschlägige Berufserfahrung in der Steuerungs- und Antriebstechnik
  • Gute Kenntnisse in der Programmierung/Fehlersuche von SPS-Steuerungen (Siemens STEP 7/TIA) und dem Arbeiten nach Elektroschaltplänen
  • Hohes Prozessverständnis und schnelle Auffassungsgabe
  • Belastbarkeit, Teamfähigkeit und Eigenverantwortung
  • Schichttauglichkeit und Bereitschaft zu Schichtarbeit (Früh-, Spät-, Nachtschicht)
  • Gute EDV-Kenntnisse (MS Office) sowie idealerweise SAP-Kenntnisse
  • Gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift; Englischkenntnisse sind von Vorteil

 

Benefits:

 

  • Flexibles Arbeitszeitkonto
  • Attraktive Vergütung, Jahressonderzahlung und Urlaubsgeld gemäß Tarifvertrag
  • 30 Tage Urlaubsanspruch pro vollem Beschäftigungsjahr plus 2 zusätzliche Freischichttage pro Kalenderjahr
  • Betriebliche Altersvorsorge mit attraktivem Arbeitgeberbeitrag sowie Zuschuss zur Entgeltumwandlung
  • Bereitstellung der Arbeitskleidung
  • Zugang zu über 6000 Fitness- und Yogastudios, Schwimmbädern sowie Crossfit- und Boulderhallen (EGYM Wellpass)
  • Verschiedene Gesundheitsangebote wie z.B. Online-Kurse für die mentale Gesundheit
  • Ausreichend Parkplätze, bezuschusstes Essen in unserer hauseigenen Kantine, laufende Angebote im Mitarbeitershop sowie attraktive Mitarbeiterrabatte über unsere Corporate Benefits Plattform
  • JobRad Leasing
  • Kollegialer Umgang mit einer Duz-Kultur

 

Gestalte eine Karriere, bei der Menschen aus dem Gesundheitswesen sowie das Wohl von Patientinnen und Patienten im Mittelpunkt stehen. Wachse in einer zukunftsorientierten Kultur, die geprägt ist von Vertrauen und Offenheit. Bewerben Sie sich jetzt über unsere Online-Plattform.

 

Ihre Kontaktperson:

​Lisa-Marie Soldner

#hartmann