Helps. Cares. Protects.

Na HARTMANN dedicamo-nos a ajudar, cuidar, proteger e crescer. Apoiamos os profissionais de saúde, para que estes possam concentrar-se no que realmente importa: impactar positivamente a vida das pessoas. Criamos soluções que fazem a diferença e com o teu compromisso poderás desenvolver-te profissionalmente todos os dias. Na HARTMANN a tua contribuição também fará a diferença.

 

 

Junta-te à nossa equipa como

Brand Manager MoliCare

PRT-Lisboa

Como Brand Manager da marca MoliCare®, serás responsável por desenvolver e construir a posição nº 1 no mercado de Incontinência português, seguindo uma estratégia de duas marcas (MoliCare & Lindor), além de impulsionar a marca como líder em Lares e ser um dos principais concorrentes no canal Farmacêutico. Reportando ao Business Unit Manager de vendas, nesta função terás também colaboração estreita com a força de vendas portuguesa e integração com a equipa de Marketing Ibérica.

 

 

Responsabilidades:

 

Estratégia e Plano de Marketing:

  • Adaptar localmente e desenvolver ainda mais a estratégia internacional de MoliCare Inco em Lares e Farmácias, executando o plano em conjunto com as equipas de vendas e avaliando o desempenho.
  • Desenvolver ainda mais o negócio português MoliCare, em estreita colaboração com a Business Division, além de realizar alinhamentos com a gestão regional.
  • Definir plano de Trade Marketing em coordenação com a marca Lindor.
  • Desenvolver portfólio estratégico com foco no canal Hospitalar, em coordenação com a Business Division.
  • Desenvolver e implementar o Plano de Marketing, definir objetivos realistas e assumir a responsabilidade de os alcançar.
  • Elaborar propostas realistas de orçamento de Marketing para alinhamento com a gestão, sendo totalmente responsável pelos gastos.
  • Alinhar-se com equipas interdisciplinares da HARTMANN como SCM e Finanças.

Lançamentos e relançamentos:

  • Desenvolver ainda mais o portfólio MoliCare rumo à aceitação e satisfação do cliente.
  • Preparar e liderar iniciativas de serviços em conjunto com a força de vendas e equipa de suporte técnico.
  • Certificar-se de que a comunicação e o material de lançamento estejam disponíveis dentro dos prazos necessários.
  • Antecipar forecasts realistas.

Comunicação, Promoção e Eventos:

  • Liderar e trabalhar em estreita colaboração com a Business Divison e os fornecedores (agência de eventos e digitais), de forma colaborativa e decisiva.
  • Desenvolver em estreita colaboração com a Business Division e com a equipa Lindor (ES & PT) iniciativas em todos os canais de comunicação.
  • Desenvolver e executar eventos com clientes HARTMANN, em estreita colaboração com a equipa de vendas e Compliance, cumprindo integralmente as regras de Corporate Compliance.
  • Apoiar sell-in e sell-out com campanhas promocionais dedicadas em Farmácias.

Transformação Digital:

  • Fomentar o desenvolvimento do E-commerce de Molicare via HARTMANN Pro, em estreita colaboração com a equipa Regional.
  • Continuar a desenvolver as competências digitais em conjunto com as equipas digitais especialistas, agências e equipas locais.
  • Executar a comunicação digital em conjunto com a equipe digital.

Pricing e P&L:

  • Assumir responsabilidades sobre tópicos relevantes em matéria de preços, tais como RRSP e CMI.
  • Estar totalmente envolvido e compreender profundamente o P&L do negócio da marca Molicare, além de controlar a estratégia de preços no ponto de venda, em estreita colaboração com a força de vendas de Farmácia.

Análises e Investigação de mercado:

  • Acompanhar sistematicamente as análises de negócios e reportar à gestão.
  • Compreender profundamente a inteligência de mercado, como por exemplo dados HMR.

 

 Requisitos:

  • Licenciatura em Marketing, Gestão, Ciências da saúde ou similar.
  • Mínimo de 2 anos de experiência comprovada como Gerente de Marketing/Produto/Trade, idealmente em empresas de Healthcare/OTC.
  • Conhecimento de ferramentas como Business Intelligence ou excelência de vendas será um factor diferencial.
  • Estreita colaboração e liderança com fornecedores e agências (gestão de Congressos, material de PDV, etc.).
  • Responsabilidade de estabelecer e gerir o orçamento de Marketing, além de bom entendimento sobre ROI.
  • Sólida experiência em análise de dados HMR para relatórios e análises.
  • Preferencialmente português nativo/bilingue e inglês avançado, ou com grande capacidade de comunicação verbal e escrita. Espanhol intermédio é um plus.
  • Disponibilidade para viajar dentro da UE, devido à grande colaboração com as equipas regional e global.

 

 

Benefícios:

  • Empresa multinacional em constante evolução, com mais de 200 anos de história.
  • Contrato sem termo.
  • Oferecemos flexibilidade horária, com modelo híbrido de trabalho.
  • Plano de desenvolvimento individual (PDI).

 

Área: Marketing - Nursing Homes
 

Constrói uma carreira focada nos clientes do setor de saúde, preparada para o futuro e baseada em uma cultura de confiança e abertura. Candidata-te agora através da nossa plataforma online.

Recursos Humanos Portugal

​Thais De Almeida

Helps. Cares. Protects.

Na HARTMANN dedicamo-nos a ajudar, cuidar, proteger e crescer. Apoiamos os profissionais de saúde, para que estes possam concentrar-se no que realmente importa: impactar positivamente a vida das pessoas. Criamos soluções que fazem a diferença e com o teu compromisso poderás desenvolver-te profissionalmente todos os dias. Na HARTMANN a tua contribuição também fará a diferença.

 

 

Junta-te à nossa equipa como

Brand Manager MoliCare

PRT-Lisboa

Como Brand Manager da marca MoliCare®, serás responsável por desenvolver e construir a posição nº 1 no mercado de Incontinência português, seguindo uma estratégia de duas marcas (MoliCare & Lindor), além de impulsionar a marca como líder em Lares e ser um dos principais concorrentes no canal Farmacêutico. Reportando ao Business Unit Manager de vendas, nesta função terás também colaboração estreita com a força de vendas portuguesa e integração com a equipa de Marketing Ibérica.

 

 

Responsabilidades:

 

Estratégia e Plano de Marketing:

  • Adaptar localmente e desenvolver ainda mais a estratégia internacional de MoliCare Inco em Lares e Farmácias, executando o plano em conjunto com as equipas de vendas e avaliando o desempenho.
  • Desenvolver ainda mais o negócio português MoliCare, em estreita colaboração com a Business Division, além de realizar alinhamentos com a gestão regional.
  • Definir plano de Trade Marketing em coordenação com a marca Lindor.
  • Desenvolver portfólio estratégico com foco no canal Hospitalar, em coordenação com a Business Division.
  • Desenvolver e implementar o Plano de Marketing, definir objetivos realistas e assumir a responsabilidade de os alcançar.
  • Elaborar propostas realistas de orçamento de Marketing para alinhamento com a gestão, sendo totalmente responsável pelos gastos.
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  • Antecipar forecasts realistas.

Comunicação, Promoção e Eventos:

  • Liderar e trabalhar em estreita colaboração com a Business Divison e os fornecedores (agência de eventos e digitais), de forma colaborativa e decisiva.
  • Desenvolver em estreita colaboração com a Business Division e com a equipa Lindor (ES & PT) iniciativas em todos os canais de comunicação.
  • Desenvolver e executar eventos com clientes HARTMANN, em estreita colaboração com a equipa de vendas e Compliance, cumprindo integralmente as regras de Corporate Compliance.
  • Apoiar sell-in e sell-out com campanhas promocionais dedicadas em Farmácias.

Transformação Digital:

  • Fomentar o desenvolvimento do E-commerce de Molicare via HARTMANN Pro, em estreita colaboração com a equipa Regional.
  • Continuar a desenvolver as competências digitais em conjunto com as equipas digitais especialistas, agências e equipas locais.
  • Executar a comunicação digital em conjunto com a equipe digital.

Pricing e P&L:

  • Assumir responsabilidades sobre tópicos relevantes em matéria de preços, tais como RRSP e CMI.
  • Estar totalmente envolvido e compreender profundamente o P&L do negócio da marca Molicare, além de controlar a estratégia de preços no ponto de venda, em estreita colaboração com a força de vendas de Farmácia.

Análises e Investigação de mercado:

  • Acompanhar sistematicamente as análises de negócios e reportar à gestão.
  • Compreender profundamente a inteligência de mercado, como por exemplo dados HMR.

 

 Requisitos:

  • Licenciatura em Marketing, Gestão, Ciências da saúde ou similar.
  • Mínimo de 2 anos de experiência comprovada como Gerente de Marketing/Produto/Trade, idealmente em empresas de Healthcare/OTC.
  • Conhecimento de ferramentas como Business Intelligence ou excelência de vendas será um factor diferencial.
  • Estreita colaboração e liderança com fornecedores e agências (gestão de Congressos, material de PDV, etc.).
  • Responsabilidade de estabelecer e gerir o orçamento de Marketing, além de bom entendimento sobre ROI.
  • Sólida experiência em análise de dados HMR para relatórios e análises.
  • Preferencialmente português nativo/bilingue e inglês avançado, ou com grande capacidade de comunicação verbal e escrita. Espanhol intermédio é um plus.
  • Disponibilidade para viajar dentro da UE, devido à grande colaboração com as equipas regional e global.

 

 

Benefícios:

  • Empresa multinacional em constante evolução, com mais de 200 anos de história.
  • Contrato sem termo.
  • Oferecemos flexibilidade horária, com modelo híbrido de trabalho.
  • Plano de desenvolvimento individual (PDI).

 

Área: Marketing - Nursing Homes
 

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​Thais De Almeida