Helps. Cares. Protects.

Bei HARTMANN geht es uns darum, zu helfen, zu pflegen, zu schützen und zu wachsen. Wir unterstützen Fachkräfte im Gesundheitswesen, damit sie sich auf das konzentrieren können, was wirklich wichtig ist: das Leben der Menschen positiv zu beeinflussen. Wir realisieren Lösungen, die einen echten Beitrag leisten. Und mit Ihrem Engagement können Sie jeden Tag an Ihrem Job wachsen. Bei HARTMANN glauben wir an den Unterschied, den Sie bewirken können.

 

Verstärken Sie unser Team als

Senior Internal Auditor (w/m/d)

DEU-Heidenheim

 

 

Als Teil unseres Internal Audit Teams übernehmen Sie eine verantwortungsvolle Rolle in einem zentralen Funktionsbereich mit hoher Sichtbarkeit im Unternehmen. In einem modernen und internationalen Arbeitsumfeld haben Sie die Möglichkeit, sich in abwechslungsreiche Fragestellungen einzubringen, Prozesse aktiv mitzugestalten und Ihre fachliche sowie persönliche Weiterentwicklung voranzutreiben.

 

Aufgaben: 

  • Eigenverantwortliche Durchführung von regelmäßigen Internen Audits in allen Unternehmensbereichen und Konzerngesellschaften
  • Prüfungsleitung von Status- / Sonder- / Follow-Up- / Advisory-Prüfungen inklusive fachlicher und koordinatorischer Anleitung des Auditteams
  • Durchführung von Sonderprüfungen auf Anweisung des Vorstands
  • Erarbeitung von Maßnahmen zur Optimierung von Prozesssicherheit und -effizienz sowie zur Sicherstellung der Ordnungsmäßigkeit in Abstimmung mit den Auditpartnern
  • Eigenständige Erstellung von Reports inklusive der Risikoklassifizierung von Feststellungen
  • Durchführung revisionsinterner Projekte, Weiterentwicklung von Audittools und Analytics Anwendungen

 

Kompetenzen:

  • Erfolgreich abgeschlossenes Studium mit betriebswirtschaftlichem oder ingenieurwissenschaftlichem Hintergrund oder vergleichbare Ausbildung
  • Mehrjährige relevante Berufserfahrung in der Internen Revision mit Schwerpunkt im Finanz- und Rechnungswesen
  • Kenntnisse von Prüfungs- und Beratungstechniken sowie relevanter Standards
  • Zertifizierungen gemäß IIA / DIIR oder vergleichbar sind von Vorteil
  • Sehr gute betriebswirtschaftliche Kenntnisse insbes. Prozesskenntnis sowie einschlägige IT-Kenntnisse
  • Ausgeprägte Analysefähigkeit sowie Überzeugungskraft und Durchsetzungsstärke
  • Sicheres Auftreten, kooperatives Verhalten und Teamfähigkeit ergänzen Sie mit Objektivität, Zuverlässigkeit, Genauigkeit, Sorgfalt und Engagement
  • Bereitschaft zu weltweiter Reisetätigkeit
  • Verhandlungssichere Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift

 

Benefits

  • Flexible Arbeitsbedingungen: Gleitzeit, mobiles Arbeiten und International Mobile Working
  • Vereinbarkeit von Beruf und Familie, z. B. durch Kinderbetreuungszuschuss
  • 30 Tage Urlaub pro Jahr, Sonderurlaub bei besonderen Lebensereignissen, Urlaubsgeld und tarifliche Jahressonderzahlung
  • Betriebliche Altersvorsorge mit Arbeitgeberbeitrag und Zuschuss zur Entgeltumwandlung
  • Umfassende Gesundheitsangebote: EGYM Wellpass, Hautkrebsscreenings, Mental-Health-Plattform, Yoga in der Pause und Arbeitsplatznahe Massagen
  • Exklusive Mitarbeiterrabatte über Corporate-Benefits-Plattform, sowie JobRad-Leasing
  • Moderne Infrastruktur: Kantine mit Café-Bar, Mitarbeitershop sowie ausreichend Parkplätze vor Ort
  • Auszeichnung mit dem Corporate Health Award 2024

 

 

Gestalten Sie eine Karriere, bei der Menschen aus dem Gesundheitswesen sowie das Wohl von Patientinnen und Patienten im Mittelpunkt stehen. Wachsen Sie in einer zukunftsorientierten Kultur, die geprägt ist von Vertrauen und Offenheit. Bewerben Sie sich jetzt über unsere Online-Plattform.

 

Ihre Kontaktperson:

​Isabel Proske

 #growwithhartmann   #LI-Hybrid

 

*die männliche Schreibform dient allein der Vereinfachung und steht für die geschlechtsneutrale Bezeichnung des Berufs

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Bei HARTMANN geht es uns darum, zu helfen, zu pflegen, zu schützen und zu wachsen. Wir unterstützen Fachkräfte im Gesundheitswesen, damit sie sich auf das konzentrieren können, was wirklich wichtig ist: das Leben der Menschen positiv zu beeinflussen. Wir realisieren Lösungen, die einen echten Beitrag leisten. Und mit Ihrem Engagement können Sie jeden Tag an Ihrem Job wachsen. Bei HARTMANN glauben wir an den Unterschied, den Sie bewirken können.

 

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DEU-Heidenheim

 

 

Als Teil unseres Internal Audit Teams übernehmen Sie eine verantwortungsvolle Rolle in einem zentralen Funktionsbereich mit hoher Sichtbarkeit im Unternehmen. In einem modernen und internationalen Arbeitsumfeld haben Sie die Möglichkeit, sich in abwechslungsreiche Fragestellungen einzubringen, Prozesse aktiv mitzugestalten und Ihre fachliche sowie persönliche Weiterentwicklung voranzutreiben.

 

Aufgaben: 

  • Eigenverantwortliche Durchführung von regelmäßigen Internen Audits in allen Unternehmensbereichen und Konzerngesellschaften
  • Prüfungsleitung von Status- / Sonder- / Follow-Up- / Advisory-Prüfungen inklusive fachlicher und koordinatorischer Anleitung des Auditteams
  • Durchführung von Sonderprüfungen auf Anweisung des Vorstands
  • Erarbeitung von Maßnahmen zur Optimierung von Prozesssicherheit und -effizienz sowie zur Sicherstellung der Ordnungsmäßigkeit in Abstimmung mit den Auditpartnern
  • Eigenständige Erstellung von Reports inklusive der Risikoklassifizierung von Feststellungen
  • Durchführung revisionsinterner Projekte, Weiterentwicklung von Audittools und Analytics Anwendungen

 

Kompetenzen:

  • Erfolgreich abgeschlossenes Studium mit betriebswirtschaftlichem oder ingenieurwissenschaftlichem Hintergrund oder vergleichbare Ausbildung
  • Mehrjährige relevante Berufserfahrung in der Internen Revision mit Schwerpunkt im Finanz- und Rechnungswesen
  • Kenntnisse von Prüfungs- und Beratungstechniken sowie relevanter Standards
  • Zertifizierungen gemäß IIA / DIIR oder vergleichbar sind von Vorteil
  • Sehr gute betriebswirtschaftliche Kenntnisse insbes. Prozesskenntnis sowie einschlägige IT-Kenntnisse
  • Ausgeprägte Analysefähigkeit sowie Überzeugungskraft und Durchsetzungsstärke
  • Sicheres Auftreten, kooperatives Verhalten und Teamfähigkeit ergänzen Sie mit Objektivität, Zuverlässigkeit, Genauigkeit, Sorgfalt und Engagement
  • Bereitschaft zu weltweiter Reisetätigkeit
  • Verhandlungssichere Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift

 

Benefits

  • Flexible Arbeitsbedingungen: Gleitzeit, mobiles Arbeiten und International Mobile Working
  • Vereinbarkeit von Beruf und Familie, z. B. durch Kinderbetreuungszuschuss
  • 30 Tage Urlaub pro Jahr, Sonderurlaub bei besonderen Lebensereignissen, Urlaubsgeld und tarifliche Jahressonderzahlung
  • Betriebliche Altersvorsorge mit Arbeitgeberbeitrag und Zuschuss zur Entgeltumwandlung
  • Umfassende Gesundheitsangebote: EGYM Wellpass, Hautkrebsscreenings, Mental-Health-Plattform, Yoga in der Pause und Arbeitsplatznahe Massagen
  • Exklusive Mitarbeiterrabatte über Corporate-Benefits-Plattform, sowie JobRad-Leasing
  • Moderne Infrastruktur: Kantine mit Café-Bar, Mitarbeitershop sowie ausreichend Parkplätze vor Ort
  • Auszeichnung mit dem Corporate Health Award 2024

 

 

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